Con il termine lavoro si intende sia l'attività produttiva, da un punto di vista sociale, economico e sindacale (l'art. 1 della Costituzione dichiara che l'Italia è una Repubblica democratica, fondata sul lavoro), sia l'attività lavorativa svolta alle dipendenze di altri nelle sue varie forme (Lavoro autonomo, subordinato, Lavoro a domicilio, Lavoro associato, Lavoro domestico, Impresa familiare, ecc). Nella nostra Costituzione viene precisato che ogni attività socialmente utile è tutelata e protetta dalla carta costituzionale; quindi il lavoro è uno degli strumenti che il nostro ordinamento considera idoneo ad eliminare o a prevenire situazioni di privilegio e quindi a rimuovere gli ostacoli che concretamente pongono i cittadini su piani diversi, impedendo il raggiungimento di una effettiva eguaglianza.
Ma questo diritto va assicurato e tutelato quando viene compromesso.

Noi ci occupiamo di:
- contratti di lavoro;
- trasferimenti, missioni, distacchi e mutamento di mansioni;
- procedimenti disciplinari e licenziamenti individuali e collettivi;
- riduzioni di personale, CIGO, CIGS, contratti di solidarietà;
- ristrutturazioni aziendali, cessioni, fusioni, scissioni e scorpori;
- trattamenti retributivi e normativi;
- sicurezza del lavoro ed infortuni sul lavoro;
- lavoro autonomo;
- contratti di somministrazione di personale;
- contratti di appalto;
- contratti di agenzia.